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云霄县委县政府主要领导调研党建引领国企改革工作

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云霄县委县政府主要领导调研党建引领国企改革工作

云霄县委县政府主要领导调研党建引领国企改革工作

  6月4日,云霄县委书记蓝良木(lánliángmù)、县长沈顺来带队(dàiduì)到城投集团(jítuán)、圣城集团两家国企调研,并组织召开专题座谈会,听汇报、解难题、促发展(cùfāzhǎn),压茬推进党建引领国企改革工作,全力推动县属国企做优做强,在富美新云霄现代化建设中发挥更大作用,作出更大贡献。

  会上,蓝良木充分肯定了国企改革(gǎigé)工作成效。近年来,县属国企综合实力稳步提升、服务大局成效显著、改革创新取得突破(tūpò),在服务大局、支撑发展(fāzhǎn)、保障(bǎozhàng)民生等方面彰显担当、奋发有为。要深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业(guóyǒuqǐyè)改革发展和党的建设的重要论述(lùnshù)精神,以党建(dǎngjiàn)引领激发国企改革新动能,真正让县属国企成为云霄城市建设的“主力军”、产业升级的“助推器”和民生改善的“压舱石”,更好地服务县域经济社会高质量发展。

  蓝良木强调(qiángdiào),要(yào)聚力(jùlì)(jùlì)党建统领,更好引领国企高质量(gāozhìliàng)发展。要深刻领会习近平总书记关于“全面加强国企党建”的重要论述,把加强党的领导贯穿国企改革发展全过程(quánguòchéng),打响国企特色党建品牌,加强国企党风廉政建设(jiànshè),锻造高素质专业化人才队伍,以高质量党建引领保障国有企业(guóyǒuqǐyè)高质量发展。要聚力内生动力培育(péiyù),更好服务县域经济发展。要不断强化服务全局的意识,深度融入县“1320”方案,聚焦(jùjiāo)“两园两区”建设,结合“十五五”规划编制,在重大项目投融资、公共服务供给、战略性(zhànlüèxìng)新兴产业培育上发挥国企作用,在加快城市更新(chéngshìgēngxīn)、助力乡村振兴、促进城乡共富上展现国企担当。要不断强化做大做强的担当,树立“一业为主、多种经营,主业精、副业兴”的发展理念,进一步认清形势、把好方向、壮大企业、带动发展,加快构建“传统产业支撑、新兴产业突破、未来产业布局(chǎnyèbùjú)”的梯度发展格局。要不断强化深化改革的行动,把牢上级国企改革正确方向,不断完善(bùduànwánshàn)现代企业制度、充分激发国企活力、加强创新(chuàngxīn)平台建设,全面提升国有企业效率效益和竞争力。要聚力高效监管,更好确保国企健康平稳发展。要增强“主人翁(zhǔrénwēng)”意识,全面扎牢笼子、当好标杆,持续防范化解债务风险、全面落实(quánmiànluòshí)安全生产(shēngchǎn)、加强国有资产监管,引领相关行业领域健康平稳发展。

  沈顺来(shěnshùnlái)强调,近年来,全县国企架构初步成型,国有资产(zīchǎn)更加壮大,项目建设有力有序,整体发展态势平稳向好。要深知这些成绩来之不易,坚定信心、再接再厉(zàijiēzàilì),并清醒认识问题不容回避,刀刃向内、深化改革(shēnhuàgǎigé)。要进一步强化党建领航,围绕“如何找准国企定位、如何管住人(rén)、如何做大(zuòdà)国企”三个关键问题,以服务全县经济高质量发展为主目标,聚焦县“1320”方案这一主线,坚持靶向(bǎxiàng)攻坚,敢闯(chuǎng)敢干、务求实效(shíxiào),不断提高国企内控管理水平,真正做到用制度管人管事,以待遇留人、事业留人。要牢牢守住债务风险(fēngxiǎn)、廉政(liánzhèng)风险、安全风险以及环保风险管控底线。尤其要敢于打破思维定势和路径依赖,善于学习借鉴省属、市属国企先进经验,持续深化市场化经营机制改革,加快促成“管资产”向“管资本”转变,在国企引领招商引资、园区(yuánqū)运营等方面展现新担当、新作为。

  县领导林贵达(línguìdá)、陈顺国参加调研座谈。

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